面向革命老区、贫困地区、弱势群体，开展“职业培训、技能提升、劳务派遣、就业指导”一条龙服务，累计培训各类技能人才4万余人，帮助2万余人就业。
经过10余年的奋斗，红马甲集团股份有限公司培训师兼保洁部主管周婕从一名一线保洁人员，成长为行业培训老师，为我省精准扶贫和乡村振兴作出了突出贡献。今年“五一”国际劳动节，她被授予全国五一劳动奖章。
扎根基层 踏实奋斗
2013年7月，周婕大学毕业。选择一家外企的高管工作，还是继承父母的事业，她首次面对人生的十字路口。
周婕的父母是下岗职工，白手起家，创办了红马甲。父母20多年创业的艰辛，她都看在眼里，记在心上。面对父母期待的目光，周婕最终选择留下来，从一名最底层的保洁员开启职业生涯。
上班第一天，她身穿保洁服，来到市妇幼保健院当起保洁工。一个独生女，日常家务都很少做，突然间，擦玻璃、拖地板、打扫卫生间成了工作的全部内容。
面对脏臭的垃圾，他人异样的目光以及起早贪黑、腰酸背痛的辛苦，她多次打起退堂鼓。但想一想父母也曾同样年轻，面对同样的艰苦，甚至条件更差的工作，却日复一日地坚持，才有了今天的成就，她鼓起勇气暗下决心：“既然自己选择了，就不能半途而废。”
几年的坚持，周婕最终成长为一名合格的家政人，不仅掌握了各项保洁工作流程，还通过自学和向老师傅请教，掌握了10余种家政行业专业技能。
锁定目标 砥砺前行
今天的周婕，已经完全融入自己的工作。她严以律己，苦活累活抢着干；坚持高标准、高质量完成工作，将客户的满意作为衡量业绩的唯一标准，将信誉当作公司的生存和发展之本。
在平凡的工作岗位上，周婕为他人、为社会不断作出力所能及的贡献。
她的付出得到了社会的认可，先后获得太原市“巾帼建功标兵”“晋阳工匠”“五一劳动奖章”“三八红旗手”和“山西省劳动模范”“全国优秀农民工”等荣誉称号。
通过不懈的努力，周婕也从保洁一线保洁人员，成长为公司保洁培训老师。
由她领军的周婕劳模创新工作室，从行业需求、服务需求、社会价值需求着眼，从管理、培训、服务入手，总结实践经验，形成一系列家政行业专业标准。
截至2020年7月，她共整理、制定标准262项，不仅有效推进了企业标准化建设，对行业的规范发展也作出了突出贡献。2020年8月，这些标准通过了国标委终期验收，并取得优秀成绩。其中，两项标准被立项为地方标准，两项标准被立项为团体标准。
精准扶贫 服务社会
一头连着城镇居民提高生活质量的美好希望，一头托起成千上万贫困家庭的脱贫梦想。家政服务业不仅是惠及千家万户的朝阳产业，而且成为了一条助力贫困地区精准脱贫的新路子。
为了响应国家推进“百城万村”家政扶贫工作，周婕带领培训团队认真分析研究，积极宣传红马甲家政服务优势，带领教师队伍，走村入户开展培训，学员需要什么教什么，社会需要什么样的服务就培养什么类型的人才。
几年来，她带领团队完成技能提升培训300多期，帮助大量农村富余劳动力就业，实现脱贫致富，让更多偏远山区的家庭过上幸福生活。
在开展培训的同时，她带领团队把搜集到的用人信息制成展板，培训班办到哪里，“流动人才市场”就带到哪里。“教、学、用”紧密结合，形成链条，既搭桥又铺路，又把服务送到家门口，大大提高了偏远地区劳动力就业效率。
两年多来，周婕的足迹遍及我省60余个县区，服务群众上万人。
为实现精准扶贫，吕梁市打出“吕梁山护工”品牌，并把红马甲集团作为实训基地。通过职业培训和劳务派遣等途径，周婕和团队累计为吕梁市培训护工26期、3000余人，为“吕梁山护工”品牌走向全国奠定坚实基础。周婕和她的团队也因此被全国妇联命名为“巾帼文明岗”。
记者 李俊华 太原日报
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